装饰装修施工员,装修施工员培训《装饰装修工程施工员培训教材》根据装饰装修工程施工员岗位培训的要求编写，详细阐述了装饰装修工程施工员的工作职责要求及必备专业技术知识。施工员证书怎么考施工员证书考取方法如下：施工员细分为（土建施工员、装饰装修施工员、设备安装施工员、市政工程施工员）。

建筑9大员：技术员、施工员、测量员、安全员、质量员、材料员、实验员、资料员、预算员。其中，安全员和质量员可以合并为质安员；材料员和实验员可以合并为材试员；资料员和预算员可以合并为内业员或合约计量员；技术员根据工程的实际情况，可以不设。常用人员为施工员、测量员、质安员、内业员、材试员；必备人员为施工员、测量员、内业员。建筑九大员是指：施工员、安全员、质量员、材料员、资料员、预算员、标准员、劳务员、机械员。

装修岗位职责在现在的社会生活中，越来越多地方需要用到岗位职责，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。大家知道岗位职责的格式吗？下面是我为大家整理的装修岗位职责，希望能够帮助到大家。装修岗位职责11、负责收集、研究与装修装潢相关的法规、政策、行业动态等;2、参与装饰工程设计、造价方面的工作;3、负责设计图纸现场实施;4、组织协调施工过程中各方面、各部门之间的关系，解决矛盾冲突;5、了解客户需求，制定项目目标，确保在项目目标、进度计划、质量目标及保证措施等项目核心控制环节与客户达成共识;6、施工完成后，组织实施对项目建筑工程部分进行全面验收;7、负责工程各部门人员及主管的培训及管理考核。

建筑装饰工程技术专业是指针对建筑内、外部装饰工程进行设计、造价、选材、施工以及管理、检测等的职业技术、技能。近年来，建筑装饰工程技术已成为各地职业技术院校广泛使用的建筑装饰类专业名称。已有相当一部分中、高等职业技术院校开设了此专业，并根据学生具体的学习课程和考试情况颁发相应的设计、施工、管理、预算等职业技术资格证书。主干课程建筑装饰制图、建筑装饰设计、天棚装饰施工、墙柱面装饰施工、楼地面装饰施工、楼梯及扶栏装饰施工、室内陈设制作与安装等。

施工员证书考取方法如下：施工员细分为（土建施工员、装饰装修施工员、设备安装施工员、市政工程施工员）。施工员的发展前景还是很好的，职业向上升级就可以继续考二级建造师，建筑行业的注册类证书，含金量很高，再往上就是一级建造师。不过这里主要还是给大家先介绍施工员。首先来说一下为什么要报考施工员证书：1.政策需要，建筑施工企业关键岗位必须持证上岗，即今后在岗或转岗人员都必须持证上岗。

3.市场需要，建筑八大员资格证书受到追捧，与国家对建筑施工领域的要求越来越严格有关系，目前八大员必须持证上岗，在建筑行业总量增多、对施工质量越发重视的今天，建筑八大员的岗位需求持续上升。4.未来难考，随着我国建筑业的飞速发展，建筑业越来越规范，八大员取证难度也会相应增大，未来取证，必然需要付出更多努力。

土建施工员和装饰施工员在工作地点、待遇、主要负责方面这些都不同。1、工作地点：装饰一般室内或室外，土建都在工地上经常暴晒。2、工资：土建结束后搞装饰，土建工资高。3、主要负责方面：土建施工员的特点和主要负责事项为工程的土建部分施工，主要为基础的施工，装饰装修等属于土建施工员所管理的范畴。拓展资料：一、土建施工员简介土建施工员是指具备土木建筑专业知识，深入土木施工现场，为施工队提供技术支持，并对工程质量进行复核监督的基层技术组织管理人员，一般在项目经理的直接领导下开展工作。

装饰装修施工员主要工作内容包括：（1）识读一般室内装饰施工图；（2）按规格和质量进行验收常用室内装饰材料并进行保管知识；（3）按国家标准或地方标准或行业标准监督一般室内装饰工程施工质量（含隐蔽工程监督）；（4）一般室内装饰工程的估工估料；（5）监督和指导施工人员进行现场施工；（6）编制住宅装饰施工方案(7)按住宅装饰设计图纸的要求进行现场技术交底和制订工程实施计划。

(9)室内装饰施工工程预算、制订室内装饰工程合同；（10）按室内装饰工程合同和设计图纸要求制订施工计划、工艺计划、材料计划、设备配置计划、进度计划和用工计划，（11）制定工艺流程、质量标准、提出施工要点，注意事项和施工现场的平面布局；(12)分析室内装饰工程中施工中可能出现或已经出现的质量问题和技术问题并能制定预防措施，提出改进措施及补救方法。

《装饰装修工程施工员培训教材》根据装饰装修工程施工员岗位培训的要求编写，详细阐述了装饰装修工程施工员的工作职责要求及必备专业技术知识。装饰装修施工员主要工作内容包括：（1）识读一般装饰施工图；（2）按规格和质量进行验收常用装饰材料并进行保管知识；（3）按国家标准或地方标准或行业标准监督一般装饰工程施工质量（含隐蔽工程监督）。